»Unterstützung der Entwicklung des Qualifikationspasses Wien«

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Kunde/in

Arbeitsmarktservice, Landesgeschäftsstelle Wien
Wiener ArbeitnehmerInnen Förderungsfonds (waff)

Zeitraum

Juni 2013 bis Oktober 2014

Zielsetzung

Prospect Unternehmensberatung unterstützt eine vom AMS Wien in Kooperation mit dem Wiener ArbeitnehmerInnenförderungsfonds (waff) geleitete Arbeitsgruppe, deren Aufgabe es ist, den Qualifikationspass Wien zu erarbeiten.

Der Qualifikationspass Wien steht im Kontext der Umsetzung des Qualifikationsplans Wien und soll Wienerinnen und Wienern, die über keinen Berufsausbildungsabschluss verfügen, zur Verfügung gestellt werden. Im Qualifikationspass sollen abgebrochene Berufsausbildungen und vorhandene Zusatzkompetenzen genauso dokumentiert sein wie berufliche Praxiszeiten. Durch die laufende Aktualisierung des Qualifikationspasses wird den Personen ein jeweils aktueller Überblick über die vorhandenen Qualifikationsteile und Praxiszeiten zur Verfügung gestellt. Strebt ein/e InhaberIn eines Qualifikationspasses das Nachholen eines Berufsausbildungsabschlusses an, so soll der Qualifikationspass Wien Auskunft über die noch fehlenden Bildungsschritte geben.

Die Aufgaben von Prospect Unternehmensberatung in diesem Entwicklungsprojekt liegen in folgenden Bereichen:

  • Erarbeitung und Pilotierung einer Dokumentationsstruktur für vorhandene Teilqualifikationen und Praxiszeiten
  • Recherchen und Konzeptionsarbeiten
  • Moderation der Arbeitsgruppe
Fähigkeiten

Gepostet am

30. Juni 2013

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